最初に言ったじゃん

今日、お店はそんなに忙しくなかったけど、
お客さんの対応にちょっと・・・

賞味期限の短い商品だから
購入前に返品は受け付けられないって口頭でも伝えて
おまけに文面でも渡してあったのに・・・
『使わなかったから返品したいんですけど・・・』って
え〜〜!!!
返品は受け付けられないって言ったところ・・・
『それは分かってるんですけど、全く手をつけてないんで・・・』って・・・
数を増やすって言い出したときに言ったのに〜〜〜!!

なんとか納得してもらって返品は免れたけど・・・
これからこういうお客さん増えるんだろうなぁ・・・
それにしても店の在庫に限界がないって思ってる人も多いし
はぁ・・・
みなさん購入時はちょっと足りないかな?くらいの購入を・・・

いつの間に・・・?

契約社員さんの募集をかけてるのですが
求人チラシには『店長業務補佐』の募集だったのが
職安には『店長候補業務』の募集になってた・・・

だけど、この店長候補業務って契約社員扱いで
勤務時間は9:00〜の8H か 12:00〜の8H
週休2日。
主な仕事内容は売上管理、商品の販売・管理、開店閉店業務
販売・管理の中に接客や発注が含まれているのかどうかはわからないけど、
コレで店長って楽でいいねぇ〜って感じ。
だって・・・この内容ってほとんどアルバイトもやってることだもん

ここ数日職安から『店長候補募集の希望の方がいらっしゃるのですが・・・』って
電話がかかって来てて
は??店長候補の募集???って感じだったんだけど、
ようやく納得・・・
明日店長にバイヤー業に専念するのか聞いてみよ〜っと。

今回は・・・

今まではバイトの募集を職安とチラシにしか載せてなかったけど
今回はフリーペーパーにも載せたらしく
かなりの応募が来てます・・・

だけど、ほとんどが高校生。。。
来週から夏休みだもんねぇ〜、バイト探すわなぁ〜。
だけどうちの店、今まで高校生バイトって使ったことがないから
採用の可能性は限りなく低いと思われます・・・

バイトの方はほぼ決定しているんだと思うけど、
問題は先日辞めたおっちゃんの代わりの契約社員の採用。
人事が選んで配属されてくる契約社員の方々・・・
ここ数年長続きした方がいらっしゃらないのですよねぇ・・・

これから忙しい時期だし、
まじめに長続きする人が来ますように・・・

募集開始

おっちゃんが今日で辞める。やっと・・・って感じかなぁ
で、代わりの人員の募集が始まりました。
次はどんな人を人選してくれるのかしら・・・心配

今日で辞めるわけだけど、昨日も問題続出
ポイントカードはお客さんに返さないわ・・・
プリンターは詰まらせるわ・・・
宅急便の荷物をごちゃごちゃにしちゃうわ・・・

周りの人が『どどこ に見てもらったら?』って言っても無視!
受けたのは明らかにおっちゃんだから『コレはなに?』とひとつずつ聞いていくと
『え?わかんない』『それ、俺じゃないでしょ?』って・・・
で、またひとつずつ『受付したのおっちゃんですよ。コレどうするんですか?』
『この時間、担当はおっちゃんでしたけど・・・どのお客さんのですか?』って・・・
問題解決をしていったのだけど・・・
『俺じゃない!』の一点張り

『記録も残ってるし、受付のサインもおっちゃんしてるんですけど・・・
 だから聞いてるんですけど!!!』の一言で何も反論できなくなって
そのままその場から逃げるし・・・
も〜、辞めるからって無責任すぎ!!!
今更直せとは誰も言わないし、
子供じゃないし、いい年なんだし、いろんな仕事してきてるんだから
後に残る人達に迷惑をかける事だけはしないで欲しいもんだわね

ホントに大丈夫?

今月初め、急に体調不良で休んでいた子が
来週から復帰することになったらしい・・・
みんな辞めたと思ってたからちょっとビックリ!!

ただ・・・
怪我とかはっきりした理由で休んでいたわけじゃないので、
またいつ休むか分からないという心配もあったりして・・・
本人は働きたいと言う気持ちが強いようなので
出来るだけ協力もしてあげたいとは思うけど・・・

現状、辞めることが決まってから言われた仕事を『ヤダ』の一言で拒否する
おっさんが約1名いるので
時期が時期だけに何ともいえないわ・・・

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いらっしゃいませ〜♪

プロフィール

どどこ♪

Author:どどこ♪
誕生日 : 6月21日
出身地 : 東京生まれ
        ⇒会津・茨城育ち
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